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Cette formation vise à sensibiliser les participants à l’importance de l’ergonomie dans le milieu professionnel. Elle permet d’acquérir les outils nécessaires pour analyser et améliorer les postes de travail en tenant compte des exigences physiques, mentales et organisationnelles. L’objectif est de réduire les risques de troubles musculo-squelettiques (TMS) et d’optimiser le bien-être des travailleurs.
▢ Responsables sécurité et environnement.
▢ Membres de la Commission de Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSST).
▢ Dirigeants et responsables d’équipes.
✔️Avoir une connaissance de base en sécurité au travail.
✔️Être impliqué dans la gestion ou l’amélioration des conditions de travail dans l’entreprise.
📌Introduction à l’ergonomie : histoire, définitions, principes et champs d’action.
📌Analyse ergonomique du travail : différences entre travail prescrit et travail réel, observation et entretiens.
📌Méthodes d’étude : sélection de méthodes, grilles d’analyse et méthodes ouvertes.
📌Intervention ergonomique : au sein de l’entreprise et au poste de travail, étapes clés de la démarche ergonomique.
📌Démarche ergonomique d’étude des postes de travail : étapes et caractéristiques de la démarche, diagnostic primaire, observation, entretiens, mesurage.
📌Étude des risques potentiels : évaluation des risques de lésions dorsolombaires, charge physique, mentale et mesures d’ambiance.
📌Exercices pratiques pour appliquer les concepts abordés.
✔️Comment évaluer l’ergonomie d’un poste de travail.
✔️À utiliser les outils méthodologiques pour analyser l’activité physique au travail.
✔️À participer à des études ergonomiques pour améliorer les postes de travail.
✔️À identifier et à réduire les risques physiques et mentaux associés aux postes de travail.
✔️À mettre en œuvre une démarche ergonomique dans l’entreprise.
✔️À appliquer les principes ergonomiques à travers des exercices pratiques.
Cette formation vise à sensibiliser les participants à l’importance de l’ergonomie dans le milieu professionnel. Elle permet d’acquérir les outils nécessaires pour analyser et améliorer les postes de travail en tenant compte des exigences physiques, mentales et organisationnelles. L’objectif est de réduire les risques de troubles musculo-squelettiques (TMS) et d’optimiser le bien-être des travailleurs.
▢ Responsables sécurité et environnement.
▢ Membres de la Commission de Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSST).
▢ Dirigeants et responsables d’équipes.
✔️Avoir une connaissance de base en sécurité au travail.
✔️Être impliqué dans la gestion ou l’amélioration des conditions de travail dans l’entreprise.
📌Introduction à l’ergonomie : histoire, définitions, principes et champs d’action.
📌Analyse ergonomique du travail : différences entre travail prescrit et travail réel, observation et entretiens.
📌Méthodes d’étude : sélection de méthodes, grilles d’analyse et méthodes ouvertes.
📌Intervention ergonomique : au sein de l’entreprise et au poste de travail, étapes clés de la démarche ergonomique.
📌Démarche ergonomique d’étude des postes de travail : étapes et caractéristiques de la démarche, diagnostic primaire, observation, entretiens, mesurage.
📌Étude des risques potentiels : évaluation des risques de lésions dorsolombaires, charge physique, mentale et mesures d’ambiance.
📌Exercices pratiques pour appliquer les concepts abordés.
✔️Comment évaluer l’ergonomie d’un poste de travail.
✔️À utiliser les outils méthodologiques pour analyser l’activité physique au travail.
✔️À participer à des études ergonomiques pour améliorer les postes de travail.
✔️À identifier et à réduire les risques physiques et mentaux associés aux postes de travail.
✔️À mettre en œuvre une démarche ergonomique dans l’entreprise.
✔️À appliquer les principes ergonomiques à travers des exercices pratiques.
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